De motie van Van Hijum roept de regering op om oneerlijke concurrentie op de Nederlandse arbeidsmarkt tegen te gaan. Dit betreft met name de arbeidsvoorwaarden van werknemers uit EU-lidstaten. Er wordt aangedrongen op beter handhaving van A1-formulieren en informatie-uitwisseling tussen socialezekerheidsinstellingen.
In deze motie, voorgesteld door Van Hijum, wordt de huidige situatie op de Nederlandse arbeidsmarkt beklagd, waar oneerlijke concurrentie heerst door (schijn-)zelfstandigheid en internationale verloningsconstructies. De Minister-President heeft zich recentelijk uitgesproken voor de verdere invoering...
Krijg direct toegang tot alle AI-samenvattingen en features. Probeer BeleidsRadar vandaag nog voor slechts €1 voor de eerste twee weken.
Deze samenvattingen zijn automatisch gegenereerd door AI. Controleer altijd de originele tekst voor de meest accurate informatie. Fouten gevonden? Neem contact op .
2011-2012
Motie Van Hijum over tegengaan van oneerlijke concurrentie tussen werknemers uit EU-lidstaten
Tweede Kamer
2
16
Parlementair onderzoek Lessen uit recente arbeidsmigratie
2f801ddd-117d-4909-aa4a-1bb4640ea79b
Even geduld alstublieft
Als BeleidsRadar gebruiker krijg je toegang tot vergelijkbare documenten die relevant zijn voor dit beleidsstuk. Probeer BeleidsRadar vandaag nog voor slechts €1 voor de eerste twee weken.