De FNV Zorg & Welzijn is teleurgesteld over de vaagheid van de cao-voorstellen van de werkgeversorganisatie De Nederlandse GGZ. Volgens vakbondsbestuurder Merlijn verdienen werknemers betere voorwaarden, vooral gezien de hoge werkdruk en het stijgende ziekteverzuim. De FNV pleit voor concrete voorstellen zoals een loonsverhoging van 6% en maatregelen voor werk-privébalans.
FNV Zorg & Welzijn uit kritiek op de cao-voorstellen van werkgeversorganisatie De Nederlandse GGZ, die worden gekarakteriseerd als vaag en niet concreet. Vakbondsbestuurder Merlijn benadrukt dat werknemers in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) beter verdienen, vooral gezien de zorgwekkende stijgin...
Krijg direct toegang tot alle AI-samenvattingen en features. Nu 50% korting op de eerste maand. Blijf op de hoogte van nieuwe ontwikkelingen met AI alerts en chat onbeperkt.
Deze samenvattingen zijn automatisch gegenereerd door AI. Controleer altijd de originele tekst voor de meest accurate informatie. Fouten gevonden? Neem contact op .
Even geduld alstublieft
FNV teleurgesteld in werkgevers GGZ
//www.fnv.nl/nieuwsbericht/sectornieuws/zorg-welzijn/2026/03/fnv-teleurgesteld-in-werkgevers-ggz
FNV - Nieuwsberichten
Als BeleidsRadar gebruiker krijg je toegang tot vergelijkbare documenten die relevant zijn voor dit beleidsstuk. Nu 50% korting op de eerste maand.